Los desafíos de salud mental de los empleados afectan a las empresas en todo el mundo. Debido a la reducción de la productividad vinculada a la ansiedad y la depresión, por ejemplo, un total de 12 mil millones de días hábiles se pierden a nivel mundial cada año. A Encuesta reciente con profesionales de recursos humanos En 10 países asiáticos encontraron que el 82% de los empleados en esta región todavía tienen una tensión mental significativa. Y al otro lado del océano, Empleadores del Reino Unido Aún pierda los 5100 millones de GBP anuales por la mala salud mental, con casi la mitad derivada del presentismo, donde los empleados están en el trabajo pero no funcionan completamente.
