Las estrellas del Manchester United están más obsesionadas con la forma en que se ven en las redes sociales que ganando partidos de fútbol, según un ex jugador.
Él cree que tienen mucha ropa y aventuras de vida nocturna para presumir, pero no hay trofeos ni medallas para publicar.
Gordon Strachan ganó la Copa FA con United en 1985 y pasó cinco temporadas en Old Trafford, terminando tan alto como segundo en la primera división en 1987-88.
Por el contrario, el equipo de Ruben Amorim está en curso para la peor temporada de la Premier League del club, ya que se sientan 13º en la mesa. Dicho esto, han ganado dos trofeos en las últimas dos temporadas, más que Strachan en su período de media década.
"No hay jugadores que difieran una mentalidad ganadora", dijo Strachan a GentingCasino. 'Han estado difundiendo Instagram. Sé lo que están haciendo, sé qué ropa llevan, sé en qué clubes están. Puedo ver en qué bote están. Pero no veo medallas de la Premier League o Champions League.
’En los últimos seis años en particular, que la cultura ganadora se ha erosionado. United probablemente tenga algunas personas, buenas como Fernandes, que no es el capitán perfecto sino un buen jugador, y está rodeado de este desperdicio. Para muchos de ellos, ha sido lo suficientemente bueno como para ser un jugador unido. Que tiene que cambiar.
Las estrellas del Manchester United están más molestas por las redes sociales que ganar trofeos, dice Gordon Strachan
Las estrellas se están conformando con solo ser jugadores unidos, el ex gerente de Escocia ha dicho
Strachan ganó la Copa FA con United en 1985 y jugó cinco temporadas para el club
’¿Dónde encuentras a estos jugadores y personas? Realmente no lo sé. Porque probablemente hay muchas personas en ese vestuario que están desesperados por ser liderados en este momento, porque todos no pueden ser un líder.
’Amorim y quien esté a cargo del reclutamiento tiene que encontrar los nuevos. El club siempre ha tenido jugadores de todos los costos: Jaap Stam y Nemanja Vidic, Wayne Rooney y Cristiano Ronaldo: se trata de ganar.
’No creo que se trata de ganar en ese club en este momento. Es una cultura que necesita cambiar.
Mail Sport ha revelado cómo los jugadores de United están comenzando a dudar del sistema 3-4-3 de Amorim.
En nuestra columna confidencial del Manchester United, que nuestros reporteros expusieron cómo algunos jugadores han discutido si es necesario un cambio de plan.
Sin embargo, el portugués se ha mantenido firme en que no se comprometerá con la filosofía que lo vio ganar dos títulos de liga con CP deportivo.
"Tengo que vender mi idea", dijo. 'Si cambio todo el tiempo, será aún peor.
’Entiendo que tienen muchas dificultades porque pasaron dos años jugando de una manera y ahora están jugando otra. Con muchas pérdidas, es realmente difícil para ellas. Puedes sentirlo, durante el juego puedo sentirlo, pero tengo que vender mi idea porque no tengo otra.
Ruben Amorim ha insistido en que no cambiará su estrategia a pesar de un comienzo difícil en Manchester
’Cuando tienes un cambio de entrenador, especialmente en este tipo de club, es porque no estaban ganando. Jugaron en el sistema para el que fueron comprados y fueron elegidos perfectamente para ese sistema. Después de dos años, trabajando en pretemporada, estaban perdiendo.
’¿Entonces voy a cambiar a ese sistema a algo en lo que no creo? Eso no tiene sentido.
Dicho esto, el ex gerente de Escocia Strachan insinuó que Amorim debería estar abierto a adaptar sus caminos.
"No es lo mismo, pero cuando fui a Middlesbrough, intenté jugar el mismo sistema que hice en Celtic", agregó. 'No tenía los jugadores para eso, pero seguí perseverando, lo que no ayudó y no ayuda a la confianza en el club.
’Así que puedo ver similitudes en eso y él sigue jugando este sistema. Pero es posible que no tengas jugadores adecuados para eso. Eso es lo que diría. Si estuviera dando algún consejo, sería, ¿estás seguro de esto? Él ha puesto su sombrero ahora.
’Es como la terquedad. Somos tercos, gerentes. No hay duda sobre eso, pero es posible que necesite un replanteamiento. Cuando fui a Coventry, pensé "Sí, tengo esto, puedo hacer esto". Después de cinco juegos, pensé "Estoy podrido en esto".
"Entonces mis entrenadores dijeron:" Escucha, ¿por qué no lo cambiamos a tres en la parte de atrás y pusimos a Dion Dublín en el medio? " Y ganamos cuatro juegos en el trote.
